Sinnvolles Konzept zur „BurnoutVorbeugung“
Burnout wird zur "Volkskrankheit", mit dem tabusisierten Ruf, dass daran nur erkrankt wer nicht "Nein" sagen kann und zu Perfektionismus neigt. Doch statt das Augenmerk auf Vorurteile, Symptome und Möglichkeiten den Burnout wieder zu kurieren zu setzen, ist es jetzt Zeit vorher Wert auf die Burnoutvorbeugung zu legen.
(businesspress24) - Nürnberg, 28. Januar 2011: Um 76 Prozent haben die Fehlzeiten aufgrund psychischer Erkrankungen von 1998 bis 2009, Quelle AOK. Die Weltgesundheitsorganisation WHO errechnete 30,4 Fehltage pro Jahr bei einem Mitarbeiter der Burnout hat. Der Kundenverlust, weil ein an Burnout Erkrankter wenig bis nicht mehr arbeitsfähig ist, kann ein Unternehmen Millionen kosten. Ganz zu schweigen davon, wie es den Menschen, den Betroffenen und Angehörigen geht, sagt Manuela Starkmann, Guide für Transformation.
Mit ihrem Unternehmen Starkmann Coaching hat sie sich darauf spezialisiert sowohl Unternehmen als auch Privatpersonen bei der Burnoutvorbeugung zu unterstützen. Hieraus entstand das sinnvolle und innovative Konzept zur „BurnoutVorbeugung“. Sowohl in Workshops als auch im Guiding, der Begleitung einer einzelnen Person, leitet Frau Starkmann als Burnoutexperte Betroffenen und Interessierte dazu an, einflussnehmende Umstände zu erkennen, praktikable Lösungen zu erarbeiten sowie selbstmotiviert in die wirkungsvolle und nachhaltige Veränderung zu gehen.
Workshops und Guiding finden sowohl am Firmensitz in Nürnberg statt als auch deutschlandweit, sowohl in offenen Veranstaltungen als auch ganz individuell für Unternehmen. Ein Geschäftsführer schrieb als Feedback zum Konzept „BurnoutVorbeugung“: „Das Burnout-Konzept ist das Beste, was ich von Ihnen gesehen habe. Ich bin beeindruckt von dem was Sie da als Gerüst aufgebaut hast.“
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Unternehmensinformation / Kurzprofil:
Das Unternehmen Starkmann® Coaching besteht erfolgreich seit 1999. Inhaberin Manuela Starkmann hat das Ziel geprägt, tatsächlich wirkungsvolle und nachhaltige Weiterentwicklung für die Mitarbeiter in Unternehmen zu geben. Durch jahrelange Erfahrung sowie Konkurrenzbeobachtung und Analyse, zeigte sich deutlich, wodurch die Investition in die Mitarbeiter nachhaltig gesichert wird. Der Firmenslogan – Transformation auf allen Ebenen – bringt es auf den Punkt. Veränderung muss sowohl auf allen Hierarchieebenen stattfinden als auch ganzheitlich im außen und innen der Menschen. Geschäftsführer, Führungskräfte und Vertriebsmitarbeiter werden zu den Themen Burnoutvorbeugung, Verkaufssteigerung, Führungsoptimierung und Persönlichkeitsentwicklung begleitet. Als Guide für Transformation konzipierte Manuela Starkmann die Methode ©Spiegel-Coaching - eine Verbindung aus Wissensvermittlung, Unterstützung bei der Selbsterkennung, Impulssetzung zur Lösung und selbstmotivierten Veränderung. Resultate daraus sind hohe Mitarbeiterzufriedenheit, Senkung der krankheitsbedingten Kosten, stärkere Kundenbindung und im Endeffekt die Steigerung vom Umsatz.
Starkmann® Coaching | Transformation auf allen Ebenen
Inhaber Manuela Starkmann
Motterstraße 4
90451 Nürnberg
Telefon: (09 11) 2 55 88 20
Email: info(at)starkmann-coaching.de
Homepage: www.starkmann-coaching.de
Datum: 28.01.2011 - 03:19 Uhr
Sprache: Deutsch
News-ID 337435
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Kontakt-Informationen:
Ansprechpartner: Manuela Starkmann
Stadt:
Nürnberg
Telefon: 09 11 / 2 55 88 20
Kategorie:
Wirtschaft (allg.)
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