DGAP-News: Kontron AG: Verhandlungsergebnis zum Interessenausgleich und Sozialplan erzielt
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Kontron AG: Verhandlungsergebnis zum Interessenausgleich und
Sozialplan erzielt
05.12.2013 / 15:29
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* Verlagerung an die Standorte Augsburg und Deggendorf beschlossen
* Umsetzung aller vereinbarten Maßnahmen bis Ende November 2014
* Gesamtvolumen des Sozialplans für die Kontron Europe GmbH beträgt 8,2
Mio. Euro
Eching bei München, 5. Dezember 2013 - Kontron und die Vertreter des
Gesamtbetriebsrats haben sich in der Einigungsstelle auf einen
Interessenausgleich geeinigt sowie einen Sozialplan aufgestellt. Damit wird
der Weg für das bereits am 24. Juli 2013 bekanntgemachte Konzept des
Vorstands, das Unternehmen künftig an drei Standorten in Deutschland
operieren zu lassen, freigemacht: Sämtliche Bereiche der Standorte in
Kaufbeuren, Eching, Roding und Ulm werden an die Standorte Augsburg und
Deggendorf verlagert. Der Standort Augsburg wird zu einem zentralen,
hochmodernen Technologiecampus ausgebaut. Die Niederlassung Deggendorf wird
durch die Aufnahme weiterer strategisch wichtiger Funktionen gestärkt.
Entsprechend der Einigung bietet Kontron allen Mitarbeiterinnen und
Mitarbeitern einen Wechsel an die Standorte in Augsburg und Deggendorf an.
Dafür wurden im Sozialplan verschiedene Mobilitätsleistungen sowie
Unterstützung bei einem Umzug vereinbart.
'Ich freue mich sehr, dass wir nach konstruktiven Gesprächen mit dem
Gesamtbetriebsrat ein gutes Ergebnis für unsere Mitarbeiterinnen und
Mitarbeiter sowie für das Unternehmen gefunden haben. Die vereinbarten
Maßnahmen sind eine wesentliche Voraussetzung für die Umsetzung unserer
Vision', sagte Rolf Schwirz, Vorstandsvorsitzender der Kontron AG. 'Die
Maßnahmen werden unsere Schlagkraft deutlich erhöhen und sind ein wichtiger
Schritt auf unserem Weg zurück zur Nummer 1 im globalen ECT Markt. Auch die
Voraussetzungen für den Ausbau unserer neuen Unternehmenszentrale in
Augsburg stehen nun, in der unsere Mitarbeiter ein hochmodernes
Arbeitsumfeld vorfinden werden.'
Die vereinbarten Maßnahmen sollen bis Ende November 2014 umgesetzt werden.
Das Volumen des Sozialplans für die Kontron Europe GmbH beträgt 8,2 Mio.
Euro.
Mit diesem Ergebnis macht das Unternehmen einen wichtigen und konsequenten
Schritt in Richtung Effizienzsteigerung. Weitere Schritte sind Einsparungen
von indirekten und direkten Kosten sowie die Optimierung des
Produktportfolios.
Für weitere Informationen:
Harald Kinzler
HERING SCHUPPENER Consulting
Tel: +49 69 9218 7465
E-Mail: hkinzler(at)heringschuppener.com
Ende der Corporate News
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85386 Eching
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Telefon: 08165-77-225
Fax: 08165-77-222
E-Mail: gaby.moldan(at)kontron.com
Internet: www.kontron.com
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Börsen: Regulierter Markt in Frankfurt (Prime Standard);
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243413 05.12.2013
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Datum: 05.12.2013 - 09:29 Uhr
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