HRecruiting integriert Twitter als Ausschreibungschannel in seine Recruiting Lösung
(PresseBox) - HRecruiting integriert den Kurznachrichtendienst Twitter als Ausschreibungs- und Sourcing - Kanal in die Bewerbermanagement Anwendung HReCONNECT. Die direkte Veröffentlichung von Stellenausschreibungen aus der Recruiting Lösung heraus wird damit auch in Twitter Accounts möglich und ergänzt die Einbindung von Web 2.0 Communities und Social Networks als Recruiting Channels. Unternehmen präsentieren sich damit im Blickfeld web- und technologieaffiner Kandidaten, die mit klassischen Mitteln kaum erreichbar sind.
Twitter ist ein Mikroblogging Dienst, mit dem angemeldete User Kurznachrichten mit maximal 140 Zeichen veröffentlichen können. Unternehmen profitieren von Twitter, weil es ihnen eine Plattform zur schnellen und einfachen Verbreitung von Firmennews bietet.
Mehr Informationen unter http://www.hrecruiting.de/index.php?id=137&L=0#c1315
HRecruiting ist eine Tochter der dna Gesellschaft für IT-Services mbH mit Sitz in Hamburg.
Mit den beiden Produktschwerpunkten ?Online-Bewerbermanagement? (HReCONNECT) und ?Online-Stellenanzeigenmanagement? (HRePUBLISHER) deckt HRecruiting den gesamten Rekrutierungsprozess ab ? von der Mitarbeiteranforderung aus der Fachabteilung bis hin zur Einstellung des geeigneten Kandidaten.
Alle HRecruiting Services werden als SaaS Lösungen (Software as a Service) bereitgestellt, die auf Wunsch an die variierenden Anforderungen der Kunden angepasst werden. Besonders die sehr eingängige Bedienung und die schnelle Implementierung der SaaS-Lösungen sowie deren Flexibilität gegenüber den kundenindividuellen Anforderungen zeichnen die HRecruiting Produkte aus.
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Unternehmensinformation / Kurzprofil:
HRecruiting ist eine Tochter der dna Gesellschaft für IT-Services mbH mit Sitz in Hamburg.
Mit den beiden Produktschwerpunkten ?Online-Bewerbermanagement? (HReCONNECT) und ?Online-Stellenanzeigenmanagement? (HRePUBLISHER) deckt HRecruiting den gesamten Rekrutierungsprozess ab ? von der Mitarbeiteranforderung aus der Fachabteilung bis hin zur Einstellung des geeigneten Kandidaten.
Alle HRecruiting Services werden als SaaS Lösungen (Software as a Service) bereitgestellt, die auf Wunsch an die variierenden Anforderungen der Kunden angepasst werden. Besonders die sehr eingängige Bedienung und die schnelle Implementierung der SaaS-Lösungen sowie deren Flexibilität gegenüber den kundenindividuellen Anforderungen zeichnen die HRecruiting Produkte aus.
Datum: 05.01.2011 - 02:58 Uhr
Sprache: Deutsch
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Kategorie:
Softwareindustrie
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