Rheinische Post: Bei Uniper fallen 2000 Stellen weg
(ots) - Nach langen Verhandlungen steht der
Stellenabbau bei Uniper fest. "Insgesamt werden bei Uniper bis Ende
2018 rund 2000 der ursprünglichen 14.700 Stellen wegfallen", sagte
Uniper-Finanzvorstand Christopher Delbrück der in Düsseldorf
erscheinenden "Rheinischen Post" (Mittwochausgabe). Ãœber ein Drittel
davon seien Stellen von Mitarbeitern, die etwa bei Eon verblieben
sind, die bei der Schließung von Kraftwerks-Blöcken wie im
Rotterdamer Hafen abgebaut wurden oder die aus Desinvestitionen
resultieren. "Die weiteren 1250 Stellen entfallen auf das
Effizienzprogramm Voyager. Der weit größte Teil dieser Stellen ist
bereits abgebaut, die verbleibenden werden bis Ende 2018 folgen", so
Delbrück weiter.
Er betonte: "Wir sind sehr froh, dass wir den Stellenabbau, der
für die Erhaltung der Wettbewerbsfähigkeit von Uniper nötig ist,
sozialverträglich gestalten. Hierzu nutzen wir Instrumente wie die
Streichung frei werdender Stellen aufgrund natürlicher Fluktuation,
Altersteilzeit und Abfindungen. In konstruktiven Verhandlungen haben
wir uns mit der Mitbestimmung darauf verständigt."
Betriebsrats-Chef Harald Seegatz sagte der Redaktion: "Nach großem
persönlichen Einsatz aller Beteiligten haben wir endlich einen
tragfähigen Kompromiss auf betrieblicher und tariflicher Ebene
erreicht."
Pressekontakt:
Rheinische Post
Redaktion
Telefon: (0211) 505-2621
Original-Content von: Rheinische Post, übermittelt durch news aktuell
Themen in dieser Pressemitteilung:
Unternehmensinformation / Kurzprofil:
Datum: 21.11.2017 - 22:00 Uhr
Sprache: Deutsch
News-ID 1510066
Anzahl Zeichen: 10016
Kontakt-Informationen:
Ansprechpartner:
Stadt:
Düsseldorf
Telefon:
Kategorie:
Wirtschaft (allg.)
Meldungsart:
Versandart:
Freigabedatum:
Anmerkungen:
Diese Pressemitteilung wurde bisher 42 mal aufgerufen.
Die Pressemitteilung mit dem Titel:
"Rheinische Post: Bei Uniper fallen 2000 Stellen weg
"
steht unter der journalistisch-redaktionellen Verantwortung von
Rheinische Post (Nachricht senden)
Beachten Sie bitte die weiteren Informationen zum Haftungsauschluß (gemäß TMG - TeleMedianGesetz) und dem Datenschutz (gemäß der DSGVO).
