Arbeitsmarkt Norddeutschland: Auch 2017 Bedarf an Fach- & Führungskräften
(businesspress24) - Der positive Trend auf dem Arbeitsmarkt hält auch 2017 weiter an. Das heißt, in den kommenden Monaten ist der Bedarf an Fach- und Führungskräften ungebrochen hoch. Diese Entwicklung ist einerseits erfreulich, andererseits wird es immer schwieriger, offene Stellen mit qualifiziertem Personal zu besetzen. Zunehmend greifen daher Unternehmen für die Stellenbesetzung auf Profis in Form von Personalberatern zurück. In Norddeutschland steht beispielsweise die Beratung HOFFMANN MELCHER PARTNER aus Hamburg Mittelstandsunternehmen bei der Personalsuche hilfreich zur Seite. Unter hoffmannmelcher.de findet man nähere Informationen.
Mit individueller Suchstrategie zum Erfolg
Je weniger Bewerber vorhanden sind, umso schwerer ist das Finden eines geeigneten Kandidaten. Dabei ist die Qualität der Mitarbeiter ein wesentlicher Faktor für die Nachhaltige Wettbewerbsfähigkeit eines Unternehmens. Von den Personalberatern wird deshalb für jede Stellenbesetzung eine individuelle Suchstrategie angewandt. Sie basiert auf einem selbstentwickelten Fünf-Phasen-Modell. Dieses reicht von der Projektvorbereitung über die Identifizierung und gezielte Ansprache von in Frage kommenden Stellenanwärtern, deren Selektion bis hin zur Präsentation und Auswahl der verbleibenden Aspiranten. Der letzte Schritt ist die Platzierung und Integration am neuen Arbeitsplatz. In den vergangenen Jahren konnten auf diese Weise eine Vielzahl von hochqualifizierten Fach- und Führungskräften in norddeutschen Mittelstandsunternehmen eine neue Stelle antreten.
Von Bremen bis Berlin und darüber hinaus
Mehr als 30 Jahre Marktexpertise kann HOFFMANN MELCHER PARTNER vorweisen. Ihr Betreuungsgebiet erstreckt sich von Bremen bis Berlin und bei Bedarf ebenfalls darüber hinaus. Während der Fokus auf dem Mittelstand liegt, kennt die Branchenzugehörigkeit der Unternehmen keine Grenzen.
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Unternehmensinformation / Kurzprofil:
Henning Hoffmann und Jörg Melcher sind die Gründer der HMP Personalberatung. Beide haben jahrzehntelang Erfahrung in der Personalbranche gesammelt, bevor sie schließlich den Entschluss zur Gründung einer eigenen Beratung fassten. Ihr gesamtes Team fokussiert sich auf die Rekrutierung von hochqualifizierten Fach- und Führungskräften.
Datum: 22.04.2017 - 12:54 Uhr
Sprache: Deutsch
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